Klare Kommunikation.
Klare Kommunikation.
Starke Führung.
Neue Perspektiven.
Als Ihre Sparringspartnerin in Wien und österreichweit unterstütze ich Sie dabei, klarer zu kommunizieren, souverän aufzutreten, wirkungsvoll zu präsentieren und sichere Entscheidungen zu treffen.
„Weil gute Führung
mit guten Gesprächen beginnt.“
„Weil gute Führung
mit guten Gesprächen beginnt.“
WHY
Warum ich tue, was ich tue
Ich glaube daran, dass Führung wirksam, menschlich und klar sein sollte.
Ich bin überzeugt: Gute Kommunikation ist der Schlüssel zu Vertrauen, Orientierung und Veränderung.
Deshalb begleite ich Führungskräfte dabei, in anspruchsvollen Situationen überzeugend zu agieren – als Gesprächspartnerin auf Augenhöhe.
HOW
Wie ich arbeite
Mit Erfahrung, Klarheit und Feingefühl. Ich höre genau hin, stelle kritische Fragen und gebe ehrliches Feedback – stets mit dem Ziel, die kommunikative Wirksamkeit meiner Klient:innen zu stärken. Mein Zugang ist lösungsorientiert, reflektiert und immer praxisnah. Ob bei der Vorbereitung auf wichtige Gespräche, bei Moderationen, Konflikten oder strategischen Entscheidungen – ich bringe Struktur, Ruhe und neue Perspektiven ins Spiel.
WHAT
Was ich anbiete
Sparring auf Augenhöhe für Führungskräfte in Wien und ganz Österreich – für Kommunikation im Team, interne Information, Moderation, Business-Präsentationen, Medienauftritte, Verhandlungen, Zielarbeit und Change-Prozesse.
Im 1:1-Setting oder in kleinen, vertraulichen Formaten. Online oder persönlich. Flexibel, wirksam, diskret.
Sie führen –
doch wer begleitet Sie?
Führungskräfte tragen viel Verantwortung und stehen dabei oft alleine.
Als Ihre erfahrene Sparringpartnerin begleite ich Sie vertrauensvoll und neutral bei der Weiterentwicklung Ihrer Führungs- und Kommunikationskompetenzen – egal ob bei interner Kommunikation, Change-Prozessen, Medienterminen oder in schwierigen Führungssituationen.
Gemeinsam schaffen wir Klarheit, stärken Ihre Wirkung und ermöglichen souveräne Entscheidungen, die zu Ihnen und Ihrem Führungsstil passen.
„Oft genügt ein Perspektivenwechsel,
um
neue Lösungen sichtbar zu machen.“
„Oft genügt ein Perspektivenwechsel, um
neue Lösungen sichtbar zu machen.“
Wann hilft Ihnen ein Sparringspartner weiter?
Kommen Ihnen diese Aussagen oder Gedanken bekannt vor?
- „Ich habe eine Führungsposition im Unternehmen – viele sagen mir nicht mehr, was sie wirklich denken.“
- „Ich bin mir nicht sicher, ob meine Idee gut genug ist, um weiter an ihr zu arbeiten.“
- „Ich habe keinen Diskussionspartner, dem ich wirklich vertrauen kann.“
- „Ich habe Angst, dass ich für meine Vorstandspräsentation nicht gut genug vorbereitet bin.“
- „Unsere Entscheidungsmeetings sind mit Themen überflutet – wir brauchen mehr Zeit, um die wichtigen Dinge zu besprechen.“
- „Wir müssen besser darin werden, die richtigen Fragen zur richtigen Zeit zu stellen.“
- „Ich möchte mein Ansehen im Unternehmen verbessern und meine Kompetenzen unter Beweis stellen.“
Business Sparring bietet Ihnen genau hier einen Mehrwert. Ich bin Angela Pengl-Böhm und begleite seit vielen Jahren Menschen auf Ihrem Weg zu mehr Klarheit, in der Kommunikation, in der Moderation, in der Führung.
Gerne bin ich auch für Sie da!
Was ist ein Sparringspartner?
Im Business Sparring unterstützt Sie Ihr Sparringspartner dabei, in entscheidenden Momenten in der richtigen Verfassung zu sein. Ihr Sparringspartner ist Ihr aktiver Trainer und Begleiter in einem vertraulichen und geschützten Rahmen, bevor Sie in den wichtigen Momenten auftreten.
Sie und Ihre Themen stehen dabei stets im Fokus, und Sie erhalten individuelle und punktgenaue Unterstützung.
Meine Leistungen – Ihr Nutzen:
Leading Self & Leading Others:
Bevor Sie andere gut führen können, müssen Sie sich selbst gut kennen. Lernen Sie, Ihre Stärken und Schwächen einzuschätzen, souverän mit Druck umzugehen, Entscheidungen zu treffen und Unsicherheiten auszuhalten.
Kommunikationskompetenz:
Erlernen und vertiefen Sie eine klare, wertschätzende und zielgerichtete Kommunikation – besonders in Feedbackgesprächen, Zielgesprächen oder herausfordernden Situationen.
Vertrauen & Beziehungsaufbau:
Erfolgreiche Führung beginnt mit Zuhören und Empathie. Gewinnen Sie Ihr Team durch authentisches Verhalten, Empathie und den Aufbau von tragfähigen Beziehungen.
Konfliktlösung & Klarheit:
Lösen Sie Konflikte konstruktiv, klar und direkt. Ich unterstütze Sie dabei, schwierige Themen auf Augenhöhe und dennoch führungsstark anzugehen und zu klären.
Entscheidungsfähigkeit:
Stärken Sie Ihre Fähigkeit, mutige, reflektierte Entscheidungen zu treffen – gerade dann, wenn nicht alle Fakten bekannt sind. Lernen Sie zudem, Ihre Entscheidungen transparent und überzeugend zu kommunizieren.
Konkrete Situationen, in denen Sparring sinnvoll ist:
- Sie sind neu in Ihrer Führungsrolle und möchten Sicherheit und Klarheit gewinnen.
- Ein kritisches Mitarbeitergespräch oder Feedbackgespräch steht bevor und Sie möchten es optimal vorbereiten.
- Sie müssen eine wichtige Entscheidung treffen und suchen einen neutralen und kompetenten Blick von außen.
- Ihr Team steckt mitten in einem Change-Prozess und Sie wollen diesen optimal kommunizieren und begleiten.
- Sie möchten Ihr Auftreten bei Präsentationen oder Medienauftritten professionalisieren.
- Sie möchten Konflikte im Team nachhaltig lösen und benötigen Impulse und Methoden.
Für wen ist mein Sparring Programm?
Mein Sparring-Angebot richtet sich an:
- Junge Führungskräfte, die neu in ihrer Rolle sind und von Anfang an eine klare Führungskompetenz entwickeln möchten.
- Erfahrene Führungskräfte, die Reflexion und ehrliches Feedback schätzen, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und auch in schwierigen Situationen souverän zu handeln.
Wie arbeiten wir zusammen?
- Vertrauliches 1:1 Sparring, online oder persönlich in Wien
- Individuell zugeschnittene Sessions, punktuell oder langfristig
- Absolute Diskretion und Flexibilität
- Rasch spürbarer Nutzen und konkrete Handlungsschritte
Ihr nächster Schritt:
Ich lade Sie herzlich zu einem unverbindlichen Kennenlerngespräch ein, um Ihre Anliegen zu besprechen und gemeinsam zu entscheiden, wie ich Sie am besten unterstützen kann.
